2013年上半年百度搜索引擎的变化

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2013年注定是不平凡的一年,在这一年的上半年中,搜索引擎经历了很大的变化,相信已经七月底了,我们来回顾一下这半年多的时间里,百度发生了什么样的变化,做为已经迷茫的集团企业网站推广人员,就应该不断的去总结,知道了百度的变化,寻找其中的变化原因,相信你会得到很大的收获的。百度搜索引擎的变化也并非是一种偶然,从2012年的6月份开始,百度开始变得的不再稳定,从2012年至今将近20%以上的集团企业网站都经历了很大的起伏,有的甚至整站被K至今还没有恢复,至于那些半死不活的集团企业网站,那更是数不胜数。

从进入2013年开始,百度在新后的第一周便推出了针对外链的第三次打击,这一次打击,让更多的站长开始觉得百度外链已经不再靠谱,绿萝算法的推出,让更多的集团企业网站推广优化人员在外链建设中迷茫,开始寻求新的发展方向以及发展目标。绿萝算法是针对买卖链接的集团企业网站进行的打击,购买外链一直以来都是操作集团企业网站推广的第一选择,做为一家集团企业网站推广集团企业或是一个集团企业网站推广团队,不可能每天都去发布更多的高质量外链,买链接,即可以省钱,又能省人力,花几千块铁,可以买到很多高质量的单项链接,并能让集团企业网站的排名在短时间内上升至百度首页,由于太多的人在花钱去做这些事情,在内容建设方面,基本上,内容不被集团企业所重视,更多的时候,一些技术文章,完全是复制内容,但因为集团企业网站有大量的单向链接,同样会有着很好的排名。这就是外链为皇时代的疯狂集团企业网站推广。经过2012年10月份百度的那一次针对外链的打击之后,部分的站长开始反思,但却没有完全阻止买卖链接的行为,一些卖链接的平台依然还很活跃,而绿萝算法的推出,直接将买卖双方的集团企业网站都直接进行降权处理,很大程度上解决了买卖链接的行为。

绿萝算法推出之后,百度随即在三月份便推出了原创星火计划以及起源算法。原创星火计划的上线,让更多的站长开始注重集团企业网站内容的建设,原创星火计划,更多的扶持那些原创站点,不过原创星火计划第一批扶持的那些集团企业网站基本上都是大型的门户集团企业网站,这些门户集团企业网站基本上都是新闻源集团企业网站。而像我们这些小集团企业网站,基本上不入百度法眼。话归正传,星火计划的上线,似乎让站长以及集团企业网站推广人员们开始有了一点方向,便开始在集团企业网站上创造更多的原创内容以及有价值的内容,我们可以看到,最近有很多的集团企业网站都在进行改版,包括一些大型的门户集团企业网站。或许改版的目的也是为了更好的迎合用户体验度吧。

在集团企业网站中发布更多的原创,对于集团企业网站来说,收录确实是有改变,但是对于集团企业网站的排名来说,似乎帮助不大,百度不断的对其数据库进行更新,每一次更新,相信每一位站长们的集团企业网站都有很大的跳跃吧,要么是集团企业网站的收录突然曝增,要么是曝减,每天收录起伏不定,集团企业网站的快照更新速度也跟不上,有的集团企业网站甚至每天都发布原创文章,也不见得集团企业网站的排名会有多好,并且也不见得集团企业网站的快照有多新。百度的变化让我们一头雾水,不知道从何做起,集团企业网站的排名上下,也只能任由百度的变化而变化。

百度起源算法的开始,让我们更多的去重视原创内容,而对于外链来说,百度给出的解释是真实推荐,那么什么样的内容才是真实推荐的外链呢?在《谈外链的判断》一文中,只是列举了一些不规则的外链,而针对于真实推荐外链并没有做过多的重点解释。对于外链来说,在随后推出的绿萝2.0中,我们或许可以找出一些规律。随着星火二期的即将上线,在充斥着更多新闻源广告的外链时代,让百度感觉到了压力,如果扶持这些知名站点,那么,他们所发布的一些新文源的软文推广内容就会被默认,那么,新闻源外链的高质量也会被更多的集团企业网站推广人员所利用,随即百度便推出了绿萝2.0算法,新闻源以及软文推广广告,内容被再次列入到百度的黑名单之中,从前一直被更多的se集团企业,以及集团企业做为重要推广手断的新闻源广告,以及新闻源链接,从绿萝2.0的上线开始,便退出了历史舞台,新闻源外链自此不再对集团企业网站有效,甚至还可能成为集团企业网站被惩罚的一种链接。从绿萝2.0的上线,我们可以看到,真实推荐的外链就是在同行业集团企业网站中,发布与行业相关的内容,并且这些内容可以得到站长以及更多的浏览者认可的内容,在这些内容中所带的外链,才是有效的真实性推荐的外链。

随着星火计划二期以及绿萝2.0的上线,百度就要求站长们要以原创为主,无论你是更新集团企业网站的内容,还是增加集团企业网站的外链,首先要确定的就是原创性内容,很多的站长可能已经发现,现在的外链平台越来越少,很多的之前有着很好质量的外链平台,基本上已经死去,或是不收录。想要发一条高质量的外贸边却实很不容易。在整个上半年中,百度的每一次变化都是围绕以用户体验为中心的。星火计划也好,绿萝2.0也好,基本上是为了更好的排除那些可以花钱来左右排名的手段,更大的程度上也是为了对于搜索引擎优化行业的一种打击。

百度的算法还在不断的更新中,而从百度搜索引擎平台来看,百度的用户体验度并没有得到很好的提升,相反百度的自身产品的推荐却得到了很大程度的提升,六月份的搜索结果与七月份的相比较,在七月份的结果我们能够看到更多的内页排名,以及更多的百度百科或是百度知道的内容。有的比较热门的关键词单百度的自身产品可能就要占到两三个左右。从目前的百度变化来看,似乎百度对各种算法进行综合,百度也想更好找出一种新的算法,即可以很好的利于用户,又能够减少垃圾,减少作弊行为。最新百度的不断变化,或许就是对新算法的一种尝试。

要说2012年百度的变化是针对外链部分的,那么,2013年百度的变化,将会更多的转移到集团企业网站的内部。原创星火计划的实施,就是为了让更多的站长重视集团企业网站的内容建设。对于外链的不断打击来说,是让站长在发布外链时更加的谨慎,并且百度已经告诉他了,买卖外链行为,早晚是会被受到惩罚的。

正规的集团企业网站推广还是要从内外兼修做起,可以不断的去交换友情链接,以及增加集团企业网站的内容建设,在提升自己集团企业网站用户体验度的同时,来增加集团企业网站的排名。外链建设,也要从集团企业网站的原创内容入手,一个可以发布外链的平台,首先我们需要做的就是去维护这些外链平台,如果这些外链平台的收录好了,权重高了,自然带给我们的反向链接也是很好的,所以我们在发布外链的时候,也应该像更新我们自己的集团企业网站一样,为这些外链平台增加更多的高质量原创内容,第一可以增加被收录的机率,第二可以防止被删帖,第三我们如果利用高质量的内容来带一条外链的话,相信这些平台是不会反对的,第四也可以增加我们在外链平台的知名度。当知名度增加了,那就更能减少我们发布的内容被删除的风险了。以用户体验为中心的时代,将是如今搜索引擎优化的必然,站长朋友们,看一看你的集团企业网站用户体验度吧,不断的改善用户体验度的同时,也是增加我们集团企业网站在搜索引擎有效排名的砝码!

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